چطور در رابطه از بحثهای بیپایان جلوگیری کنیم؟ 22 نکته کلیدی
همه زوجها در طول رابطهشان با بحث و اختلاف نظر روبرو میشوند. این یک امر طبیعی است. اما وقتی این بحثها تبدیل به چرخهای بیپایان و فرسایشی میشوند، میتواند به رابطه آسیب جدی وارد کند. اینجاست که یادگیری مهارتهای مدیریت و جلوگیری از این نوع بحثها اهمیت پیدا میکند. در اینجا 22 نکته عملی برای جلوگیری از بحثهای بیپایان در رابطهتان ارائه میدهیم:
- ✅
1. زمانبندی مناسب انتخاب کنید:
هرگز در زمان خستگی، گرسنگی یا استرس زیاد، شروع به بحث نکنید. - ✅
2. موضوع را مشخص کنید:
قبل از شروع، مطمئن شوید هر دو طرف دقیقا در مورد چه موضوعی صحبت میکنید. - ✅
3. هدف خود را مشخص کنید:
هدف شما از این گفتگو چیست؟ حل مسئله، درک دیدگاه طرف مقابل یا صرفا تخلیه احساسات؟ - ✅
4. به نوبت صحبت کنید:
بدون قطع کردن حرفهای یکدیگر، به نوبت صحبت کنید و به حرفهای طرف مقابل گوش دهید. - ✅
5. فعالانه گوش دهید:
فقط شنونده نباشید، سعی کنید منظور طرف مقابل را درک کنید و با نشان دادن درک خود، او را متوجه این موضوع کنید. - ✅
6. از زبان بدن مناسب استفاده کنید:
تماس چشمی برقرار کنید، حالت بدنی باز داشته باشید و از حرکات عصبی خودداری کنید. - ✅
7. از عبارات “من” استفاده کنید:
به جای سرزنش کردن با “تو”، احساسات خود را با “من” بیان کنید. مثلاً به جای “تو همیشه. . . ” بگویید “من احساس میکنم وقتی که. . . “. - ✅
8. از تعمیم دادن خودداری کنید:
از کلماتی مانند “همیشه” و “هرگز” استفاده نکنید. - ✅
9. از تحقیر و توهین دوری کنید:
تحت هیچ شرایطی از کلمات توهینآمیز استفاده نکنید. - ✅
10. مسائل گذشته را پیش نکشید:
فقط به موضوع مورد بحث بپردازید و از یادآوری اشتباهات گذشته خودداری کنید. - ✅
11. به دنبال نقاط مشترک باشید:
سعی کنید نقاط مشترک خود را پیدا کنید و بر روی آنها تمرکز کنید. - ✅
12. انعطافپذیر باشید:
آمادگی برای مصالحه و دادن امتیاز داشته باشید. - ✅
13. به دنبال راه حل باشید:
به جای تمرکز بر مشکل، بر روی یافتن راه حل تمرکز کنید. - ✅
14. واقعبین باشید:
انتظار نداشته باشید که در یک بحث همه چیز حل شود. - ✅
15. در صورت نیاز، استراحت کنید:
اگر بحث خیلی داغ شد، برای چند دقیقه استراحت کنید و دوباره شروع کنید. - ✅
16. از کمک گرفتن از یک متخصص نترسید:
اگر نمیتوانید خودتان مشکلات را حل کنید، از یک مشاور زوجین کمک بگیرید. - ✅
17. لحن صدای خود را کنترل کنید:
از صحبت کردن با صدای بلند و پرخاشگرانه خودداری کنید. - ✅
18. به احساسات طرف مقابل احترام بگذارید:
حتی اگر با دیدگاه او موافق نیستید، به احساسات او احترام بگذارید. - ✅
19. از قضاوت کردن خودداری کنید:
سعی کنید بدون قضاوت کردن به حرفهای طرف مقابل گوش دهید. - ✅
20. سپاسگزار باشید:
از طرف مقابل برای شنیدن حرفهایتان تشکر کنید. - ✅
21. خودتان را جای طرف مقابل بگذارید:
سعی کنید از دیدگاه او به موضوع نگاه کنید.
با به کارگیری این نکات، میتوانید از تبدیل شدن بحثهای معمولی به چرخههای بیپایان و مخرب جلوگیری کنید و رابطهای سالمتر و شادتر داشته باشید.
چطور در رابطه از بحثهای بیپایان جلوگیری کنیم؟ 22 نکته
1. تعیین زمان مناسب برای گفتگو
هرگز سعی نکنید در زمانی که خسته، گرسنه یا پریشان هستید، یک بحث مهم را شروع کنید. صبر کنید تا هر دوی شما آرام و آماده برای گفتگو باشید. انتخاب زمان مناسب، کلید اصلی یک گفتگوی سازنده است. وقتی هر دوی شما در بهترین حالت خود قرار دارید، احتمال کمتری وجود دارد که بحث به مشاجره تبدیل شود. به احساسات خود و طرف مقابل توجه کنید. اگر احساس میکنید هر دوی شما بیش از حد هیجانزده هستید، گفتگو را به زمان دیگری موکول کنید. از قبل با هم توافق کنید که چه زمانی برای صحبت کردن در مورد مسائل مهم، وقت دارید. یک زمان مشخص در هفته را به این کار اختصاص دهید. محیط آرام و بدون حواسپرتی را انتخاب کنید. تلویزیون را خاموش کنید و از تلفنهای همراه دور باشید. آرامش خود را حفظ کنید و با ذهنی باز وارد گفتگو شوید.
2. گوش دادن فعال و همدلانه
به حرفهای طرف مقابل با دقت گوش دهید و سعی کنید دیدگاه او را درک کنید. از قطع کردن حرفهای او خودداری کنید. نشان دهید که به حرفهای او گوش میدهید. از زبان بدن (مانند تماس چشمی و تکان دادن سر) و عبارات تأییدی (مانند “میفهمم” یا “متوجه هستم”) استفاده کنید. سؤالات باز بپرسید تا او را تشویق کنید بیشتر توضیح دهد. مثلا به جای پرسیدن “آیا از من عصبانی هستی؟”، بپرسید “درباره این موضوع چه احساسی داری؟”
سعی کنید احساسات او را تشخیص دهید و آنها را با صدای بلند بیان کنید. مثلا “به نظر میرسد خیلی ناراحت هستی. ” از ارائه راه حل یا نصیحت دادن خودداری کنید، مگر اینکه او از شما بخواهد. فضایی امن و حمایتی ایجاد کنید تا او بتواند احساسات خود را به راحتی بیان کند.
3. بهرهگیری از جملات “من” به جای “تو”
به جای اینکه طرف مقابل را متهم کنید (“تو همیشه این کار را میکنی!”)، احساسات و نیازهای خود را بیان کنید (“وقتی این کار را میکنی، من احساس. . . میکنم. “) مثلا به جای گفتن “تو مرا عصبانی میکنی”، بگویید “وقتی این کار را میکنی، من احساس عصبانیت میکنم. ” جملات “من” به طرف مقابل نشان میدهند که شما به دنبال حل مسئله هستید، نه مقصر جلوه دادن او. با بهرهگیری از جملات “من”، میتوانید بدون ایجاد جبههگیری، نیازهای خود را بیان کنید. قبل از صحبت کردن، لحظهای فکر کنید و سعی کنید احساسات خود را به درستی تشخیص دهید.
4. تمرکز بر روی موضوع اصلی
از منحرف شدن از موضوع اصلی و پرداختن به مسائل گذشته خودداری کنید. سعی کنید بحث را در چارچوب موضوع فعلی نگه دارید. وقتی متوجه شدید که بحث از موضوع اصلی منحرف شده است، به آرامی آن را به مسیر اصلی بازگردانید. مثلا میتوانید بگویید “بیایید به موضوع اصلی برگردیم. ” لیستی از مسائل مهمی که میخواهید در مورد آنها صحبت کنید، تهیه کنید تا از فراموش کردن موضوع اصلی جلوگیری کنید. از مطرح کردن مسائل گذشته خودداری کنید، مگر اینکه آنها به طور مستقیم به موضوع فعلی مرتبط باشند. اگر متوجه شدید که هر دوی شما بیش از حد هیجانزده شدهاید، گفتگو را متوقف کنید و بعداً دوباره تلاش کنید. مراقب باشید که بحث به یک رقابت برای برنده شدن تبدیل نشود.
5. مدیریت خشم و عصبانیت
اگر احساس میکنید عصبانی میشوید، نفس عمیق بکشید و سعی کنید آرامش خود را حفظ کنید. اگر لازم است، از بحث خارج شوید و بعداً دوباره به آن بپردازید. یاد بگیرید که علائم اولیه عصبانیت خود را تشخیص دهید و قبل از اینکه از کنترل خارج شوید، اقدام کنید. از تکنیکهای آرامشبخش مانند مدیتیشن یا یوگا استفاده کنید تا به مدیریت خشم خود کمک کنید. وقتی عصبانی هستید، از گفتن چیزهایی که بعداً پشیمان میشوید، خودداری کنید. اگر لازم است، از یک متخصص برای کمک به مدیریت خشم خود کمک بگیرید. قبل از اینکه به طرف مقابل پاسخ دهید، لحظهای فکر کنید و سعی کنید با آرامش و احترام صحبت کنید.
6. پذیرش مسئولیت اشتباهات
اگر اشتباه کردید، مسئولیت آن را بپذیرید و عذرخواهی کنید. عذرخواهی واقعی میتواند از بسیاری از بحثهای بیپایان جلوگیری کند. عذرخواهی باید با صداقت و از صمیم قلب باشد. از گفتن عذرخواهیهای توخالی یا مشروط خودداری کنید. وقتی عذرخواهی میکنید، به طور مشخص بیان کنید که از چه چیزی متاسف هستید. عذرخواهی را فرصتی برای یادگیری و رشد در نظر بگیرید. عذرخواهی کردن نشان میدهد که شما برای احساسات طرف مقابل ارزش قائل هستید. بعد از عذرخواهی، سعی کنید رفتار خود را اصلاح کنید تا از تکرار اشتباه جلوگیری کنید.
7. یافتن نقاط مشترک
بر روی ارزشهای مشترک خود تمرکز کنید و سعی کنید راهحلهایی پیدا کنید که با این ارزشها همخوانی داشته باشند. به دنبال نقاط توافق باشید، حتی اگر کوچک باشند. به جای اینکه سعی کنید ثابت کنید حق با شماست، به دنبال راهحلی باشید که برای هر دوی شما قابل قبول باشد. به یکدیگر یادآوری کنید که چقدر همدیگر را دوست دارید و برای رابطه خود ارزش قائل هستید.
8. احترام به دیدگاههای متفاوت
قبول کنید که شما و طرف مقابل ممکن است دیدگاههای متفاوتی داشته باشید. این به معنای این نیست که یکی از شما اشتباه میکند. سعی کنید به دیدگاههای او احترام بگذارید، حتی اگر با آنها موافق نیستید. سعی کنید دیدگاه طرف مقابل را درک کنید، حتی اگر با آن موافق نیستید. از قضاوت کردن دیدگاههای او خودداری کنید. سعی کنید از دریچه چشم او به مسئله نگاه کنید. به این فکر کنید که چه تجربیاتی باعث شده است او این دیدگاه را داشته باشد.
9. بهرهگیری از شوخطبعی
در صورت لزوم، از شوخطبعی برای کاهش تنش و آرام کردن فضا استفاده کنید. البته، مراقب باشید که شوخیهای شما توهینآمیز یا بیاحترامی نباشد. مراقب باشید که شوخیهای شما به احساسات طرف مقابل آسیب نزند. از شوخی کردن در مورد مسائل جدی خودداری کنید. اگر مطمئن نیستید که شوخی شما مناسب است یا نه، بهتر است از آن صرف نظر کنید.
10. استراحت دادن به بحث
در طول استراحت، به کارهایی بپردازید که به شما آرامش میدهند. از استراحت به عنوان فرصتی برای فکر کردن در مورد دیدگاه طرف مقابل استفاده کنید.
11. تعیین مرزها
مرزهای مشخصی برای بحث و گفتگو تعیین کنید. مثلا توافق کنید که از توهین یا فریاد زدن خودداری کنید. هر دوی شما باید در تعیین مرزها نقش داشته باشید. مرزها باید واضح و قابل فهم باشند. اگر یکی از شما مرزی را زیر پا گذاشت، به آرامی او را متوقف کنید. مرزها را به طور منظم مرور کنید و در صورت نیاز آنها را اصلاح کنید.
12. داشتن انتظارات واقعبینانه
انتظار نداشته باشید که همیشه با هم موافق باشید. اختلاف نظر طبیعی است و میتواند به رشد رابطه شما کمک کند. سعی کنید تفاوتهای یکدیگر را بپذیرید و به آنها احترام بگذارید. انتظار نداشته باشید که طرف مقابل تغییر کند، مگر اینکه خودش بخواهد. به جای تلاش برای تغییر دادن یکدیگر، سعی کنید یکدیگر را درک کنید. برای موفقیت در رابطه، باید با هم همکاری کنید.
13. اجتناب از تعمیم دادن
از بهرهگیری از کلماتی مانند “همیشه” و “هرگز” خودداری کنید. این کلمات معمولاً اغراقآمیز هستند و میتوانند بحث را تشدید کنند. به جای گفتن “تو همیشه دیر میکنی”، بگویید “من ناراحت میشوم وقتی دیر میکنی. ” سعی کنید دقیق و مشخص باشید. به جای تمرکز بر روی گذشته، بر روی موضوع فعلی تمرکز کنید.
14. تمرین صبر و شکیبایی
حل مسائل زمان میبرد. صبور باشید و به طرف مقابل فرصت دهید تا دیدگاه خود را بیان کند. عجله نکنید و سعی کنید به یک راهحل پایدار برسید.
اگر احساس میکنید صبور نیستید، استراحت کنید و بعداً دوباره به بحث بپردازید. سعی کنید همدیگر را تشویق کنید و به یکدیگر انگیزه بدهید. به یکدیگر یادآوری کنید که چقدر همدیگر را دوست دارید و برای رابطه خود ارزش قائل هستید.
15. توجه به زبان بدن
زبان بدن شما میتواند تاثیر زیادی بر بحث داشته باشد. از تماس چشمی، حالت چهره و زبان بدن باز و دوستانه استفاده کنید. سعی کنید زبان بدن طرف مقابل را درک کنید. اگر متوجه شدید که زبان بدن شما منفی است، سعی کنید آن را تغییر دهید. لبخند زدن میتواند فضا را آرامتر کند.
16. یادگیری مهارتهای ارتباطی
اگر در برقراری ارتباط با هم مشکل دارید، به دنبال یادگیری مهارتهای ارتباطی باشید. کتاب بخوانید، در دورههای آموزشی شرکت کنید یا از یک مشاور کمک بگیرید. هر دوی شما باید برای یادگیری مهارتهای ارتباطی تلاش کنید.
17. اجتناب از قیاس کردن
رابطه خود را با روابط دیگران مقایسه نکنید. هر رابطهای منحصر به فرد است و مقایسه کردن میتواند باعث ایجاد نارضایتی و ناامیدی شود. به جای مقایسه کردن، بر روی نقاط قوت رابطه خود تمرکز کنید. به جای تمرکز بر روی چیزهایی که ندارید، قدردان چیزهایی باشید که دارید. به یکدیگر یادآوری کنید که چقدر همدیگر را دوست دارید و برای رابطه خود ارزش قائل هستید.
18. تمرکز بر روی راهحلها
با همفکری با طرف مقابل، راهحلهای مختلف را بررسی کنید. راهحلهایی را انتخاب کنید که برای هر دوی شما قابل قبول باشند. بعد از انتخاب راهحل، آن را اجرا کنید و نتایج را بررسی کنید. اگر راهحل انتخابی کارآمد نبود، به دنبال راهحل دیگری باشید.
19. بخشش
اگر طرف مقابل شما را آزرده است، سعی کنید او را ببخشید. کینهتوزی و انتقامجویی فقط باعث تشدید بحث و ایجاد نفرت میشود. بخشش به معنای فراموش کردن نیست، بلکه به معنای رها کردن خشم و کینه است. سعی کنید طرف مقابل را درک کنید و به او فرصت دهید تا جبران کند.
20. قدردانی
از طرف مقابل خود به خاطر کارهای خوب و تلاشهایش قدردانی کنید. قدردانی میتواند به تقویت رابطه شما کمک کند و از ایجاد نارضایتی جلوگیری کند. قدردانی را به یک عادت تبدیل کنید. به طور منظم به طرف مقابل بگویید که چقدر برای او ارزش قائل هستید. از کوچکترین کارهای او قدردانی کنید.
21. مراقبت از خود
از خودتان مراقبت کنید. استرس و خستگی میتواند باعث تشدید بحث و ایجاد ناراحتی شود. به اندازه کافی استراحت کنید، غذای سالم بخورید و ورزش کنید. وقت بگذارید تا به کارهایی بپردازید که به شما آرامش میدهند. به طور منظم به سلامتی جسمی و روانی خود توجه کنید. مراقب باشید که نیازهای خود را نادیده نگیرید.
22. کمک گرفتن از متخصص
هر دوی شما باید برای مراجعه به مشاور موافقت کنید.







گاهی اوقات وقتی بحث ها شروع می شود، سکوت کردن و یک دقیقه فکر کردن قبل از پاسخ دادن واقعا معجزه می کند. من این روش را امتحان کردم و دیدم که چطور از خیلی از مشاجره های بی مورد جلوگیری می شود.
یکی از چیزهایی که خیلی به من کمک کرد این بود که وقتی بحث داغ می شود، به جای تمرکز روی اینکه چه جوری حرفم را بزنم، اول سعی کنم بفهمم طرف مقابل واقعا چه احساسی دارد. آیا تا به حال شده وقتی عصبانی هستید، ببینید طرف مقابل اصلا متوجه نشده چه حسی دارید؟
خیلی وقت ها متوجه شدم که ما داریم درباره یک موضوع بحث می کنیم، اما در حقیقت مسئله اصلی چیز دیگری است. مثلا یک بار درباره دیر رسیدن همسرم بحث می کردیم، اما مسئله واقعی این بود که من احساس می کردم به اندازه کافی مهم نیستم.
در مورد زوج هایی که مدام درباره یک موضوع خاص جر و بحث دارند، فکر می کنید چه چیزهایی باعث می شود یک مسئله همیشه تکرار شود؟ آیا ممکن است نگرانی عمیق تری پشت این تکرار باشد؟
بعضی وقت ها یک تغییر کوچک در نحوه بیان می تواند همه چیز را عوض کند. مثلا به جای گفتن “تو هیچ وقت به حرفم گوش نمی دی”، بگوییم “وقتی احساس می کنم شنیده نمی شم، خیلی ناراحت می شم”.
سوالی که همیشه از خودم می پرسم اینه: آیا این بحثی که داریم می کنیم واقعا ارزش این همه انرژی را دارد؟ یا داریم برای چیزی که اصلا مهم نیست جر و بحث می کنیم؟
در آخر فکر می کنم یاد گرفتن این مهارت ها مثل یادگیری یک زبان جدید است. اولش سخت است، اما با تمرین کم کم راحت تر می شود. شما هم تا حالا تجربه ای داشتید که یک تغییر کوچک در نحوه صحبت کردن تان، کل نتیجه بحث را عوض کرده باشد؟